Nuestra gente es la piedra angular de CAFFENIO. Por lo tanto, cultivamos un entorno de trabajo respetuoso y colaborativo, asegurando su bienestar y seguridad. Nos alineamos con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) mediante iniciativas que abordan tres puntos:
Estamos comprometidos con la inclusión y la igualdad de oportunidades, asegurando un entorno libre de discriminación. Cumplimos con nuestras políticas de diversidad y adquisición de talento y prohibimos el trabajo infantil.
En 2023, contratamos a 3,750 personas, de las cuales el 47.57% fueron hombres y el 52.42% mujeres. Además, el 89.54% de las nuevas contrataciones fueron jóvenes profesionales menores de 34 años.
Reconocemos la importancia de adoptar un lugar de trabajo inclusivo y diverso, donde todos tengan igualdad de oportunidades, se sientan valorados y sean tratados con respeto, en estricto apego a sus derechos humanos.
A través de nuestro programa de Bienestar Laboral, aseguramos que nuestros entornos sean más seguros y saludables, ofreciendo actividades diseñadas para mejorar la calidad de vida de nuestros colaboradores y sus familias.
Esto fortalece su sentido de pertenencia y compromiso dentro de nuestra organización.
Reconocemos que el talento diverso y calificado es crucial para alcanzar nuestros objetivos estratégicos, por lo que trabajamos para atraer, desarrollar y retener a los mejores profesionales.
